- Mehr Geld für Beamte: Nach dem Tarifabschluss der Länder sollen auch Beamte, Richter und Versorgungsempfänger mehr Geld erhalten. Vorgesehen sind:
- +2,8 % (mindestens 100 €) ab April 2026
- +2,0 % ab März 2027
- +1,0 % ab Januar 2028
- Neue Regeln für die Besoldung: Die Bundesregierung arbeitet gleichzeitig an einer umfassenden Reform der Beamtenbesoldung. Hintergrund ist ein Urteil des Bundesverfassungsgerichts, das eine amtsangemessene Alimentation verlangt. Das bedeutet: Deine Besoldung muss dauerhaft einen ausreichenden Abstand zur Grundsicherung haben.
- Was sich ändern soll:
- Die bisherige Stufe 1 in den Besoldungsgruppen soll entfallen.
- Die Mindestbesoldung soll künftig nach neuen gesetzlichen Vorgaben berechnet werden.
- Familien mit Kindern sollen von höheren Familienzuschlägen profitieren.
- Der tarifliche Sockelbetrag von 100 Euro soll für Bundesbeamte allerdings nicht übernommen werden, damit die Abstände zwischen den Besoldungsgruppen erhalten bleiben.
- Das Gesetz lässt weiter auf sich warten: Die geplante Reform für Bundesbeamte verzögert sich. Der Gesetzentwurf wird derzeit überarbeitet, ein neuer Zeitplan wurde den Gewerkschaften bereits angekündigt.
- Die Bundesländer gehen unterschiedliche Wege: Jedes Bundesland setzt die Besoldungserhöhung selbst um. Während einige Länder die Tariferhöhung nahezu vollständig übernehmen, weichen andere bei Höhe oder Zeitpunkt der Anpassung ab. In Nordrhein-Westfalen ist beispielsweise eine Erhöhung von 3,36 % ab April 2026 vorgesehen, anschließend folgen 2,0 % im Jahr 2027 und 1,0 % im Jahr 2028.
Fazit
Für Dich bedeutet die Besoldungsrunde 2026 mehr als nur eine Gehaltserhöhung. Neben der Übernahme des Tarifabschlusses wird die gesamte Beamtenbesoldung an die Vorgaben des Bundesverfassungsgerichts angepasst. Ziel ist eine langfristig verfassungsgemäße und faire Besoldung. Je nachdem, ob Du beim Bund oder in einem Bundesland beschäftigt bist, können Zeitpunkt und Höhe der Anpassungen unterschiedlich ausfallen.
